Shark Bình lo ngại về tương lai của thế hệ sau, sợ con cái không còn cơ hội làm việc vì AI
Shark Nguyễn Hòa Bình cho rằng lịch sử sẽ chia rõ ràng giữa thời kỳ trước và sau năm 2022, đặc biệt là sự xuất hiện của ChatGPT và các mô hình AI tương tự.
Trong một video chia sẻ trên fanpage Facebook Shark Tank Việt Nam, Shark Nguyễn Hòa Bình , Chủ tịch Tập đoàn NextTech, đã nói về sự phát triển mạnh mẽ của nền kinh tế đất nước với mức tăng trưởng hàng năm đạt 6-7%. Ông cho biết rằng những người sinh ra vào cuối những năm 60, 70 và đầu những năm 80, như ông, đã có cơ hội tận dụng các “làn sóng” trong các lĩnh vực như sản xuất, xuất nhập khẩu và bất động sản.
Chia sẻ về con đường sự nghiệp của mình, Shark Bình cho biết ông đã bắt đầu sự nghiệp từ những ngày đầu của công nghệ thông tin, có cơ hội khởi nghiệp và tham gia vào các lĩnh vực chứng khoán và bất động sản. Nhờ đó, ông đã tích lũy tài sản và xây dựng doanh nghiệp của riêng mình. Ông nhấn mạnh rằng những thế hệ sống trong thời kỳ chuyển mình của xã hội luôn có những cơ hội phát triển đáng giá, và chính họ sẽ là những người nắm bắt được những cơ hội đó.
Shark Bình chia sẻ: “Nhưng với thế hệ các bạn bây giờ, tôi lo. Tôi cũng nói với anh em rằng sợ nhất là thế hệ con cái mình sau này phải chịu mất mát. Chúng lớn lên khi chẳng còn việc gì làm, không nhiều cơ hội nữa. Cái gì cũng đã có tập đoàn lớn làm rồi. Tại Hàn Quốc, Nhật Bản hay Mỹ, thậm chí làm nail cũng có các chuỗi nail, rồi chuỗi massage, chuỗi đồ ăn… Vậy thì cơ hội nào cho startup?
Ở Việt Nam cũng bắt đầu chuỗi hóa như thế rồi. Vậy thế hệ lớn lên tới đây sẽ có việc gì để làm? Tôi nhìn hơi tiêu cực một chút”.
Chủ tịch NextTech cho rằng lịch sử sẽ chia rõ ràng giữa thời kỳ trước và sau năm 2022, đặc biệt là sự xuất hiện của ChatGPT và các mô hình AI tương tự. Ông chia sẻ rằng hiện tại, với mọi công việc cần tư duy, ông đều tìm kiếm sự hỗ trợ từ AI, thậm chí đối với cả những vấn đề không liên quan đến chuyên môn của mình. AI có thể giải thích các vấn đề một cách chi tiết, dễ hiểu và nhanh chóng.
Chủ tịch NextTech cũng nhận định rằng trong tương lai, một phòng ban với ba người chỉ cần giữ lại một người giỏi nhất, người thành thạo trong việc sử dụng AI. Hai người còn lại sẽ không còn cần thiết. Đây là một sự thay đổi mạnh mẽ và nghiêm trọng, tác động trực tiếp đến cuộc sống của con người.
Shark Nguyễn Hòa Bình cũng chỉ ra rằng giới trẻ ở Nhật Bản và Hàn Quốc đang đối mặt với tình trạng không muốn làm việc, tương tự như thế hệ “nằm thẳng” ở Trung Quốc, nơi mà họ chấp nhận sống theo xu hướng "đời đưa đến đâu thì đến". Ông cũng nhận xét về tình hình ở Việt Nam, nơi giới trẻ đang thiếu cơ hội trong công việc, khởi nghiệp và kinh doanh. Ngay cả cơ hội xin việc cũng ngày càng ít đi. Ông nhấn mạnh rằng dù vấn đề này là điều mà mọi xã hội đều phải đối mặt, nhưng ở Việt Nam, tình trạng này lại đến sớm hơn dự đoán. Shark Bình dự báo rằng điều này sẽ ảnh hưởng đến thế hệ này hoặc thậm chí thế hệ sau, khi con cái ông bước vào đại học.
Thêm vào đó, ông cho rằng Việt Nam hiện đang phát triển chủ yếu dựa vào lợi thế lao động giá rẻ. Tuy nhiên, với sự tiến bộ mạnh mẽ của AI, việc sử dụng lao động giá rẻ sẽ ngày càng trở nên không cần thiết, khi các công việc này có thể được tự động hóa và xử lý bởi AI, và trong tương lai, có thể sẽ có sự trợ giúp từ robot.
>> Một thành phố lớn đưa AI vào chương trình học từ cấp tiểu học
